1、日常管理：员工时间管理，部门工作量化考核，数据化管理统计；协助和处理员工工作问题，理单2、目标管理：制订月度目标，人员任务分解，任务周分解，完成与否的奖惩机制3、数据管理：每日电话数、意向客户数、拜访数的统计；客户邀约、拜访情况的统计、分析及解决对策4、业绩管理：每日个人及团队收款额、新接单数的统计、分析及总结5、会议管理：（日晨会，目标分解会，月度激励会，月季年工作总结计划会）学习/培训内容：1、业务知识：（工商、税务、代账、社保等业务的办理流程、办理周期、所需资料等）2、销售培训：（销售的礼仪/流程/话术/技巧；约访、拜访、逼单等）3、销售管理:（获客渠道，心态管理，业务报价及服务内容，合同使用，收款收据要求等）工作时间：早九晚六，周末单休，法定节假日全休联系
田润畜牧岗位：饲养员：12人薪资：~元/月均要求：提供常规体检报告、接受养殖场环境时间：每季度休12天、无休补助元/季度联系：陈先生--地点：乌兰察布后旗-国道北-幸福院对面备注：体检费自理、劳保费满月退还、各工段死亡率以内存活奖元/头
蔚蓝科技公司因发展需要特招聘以下人员：岗位1：电话销售2名岗位职责：负责58同城招聘端口新老客户开发与销售，预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案岗位2：售后客服2名岗位职责：了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作,维护客户关系，到期客户进行续费及开发新客户以上岗位招聘要求：1.年龄22---30岁之间，大专及以上学历2.可接受应届毕业生，有相关工作经验者优先录用3.乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达以上岗位一经录用待遇优厚，主管进行一对一培养，帮助缺乏经验的新人迅速成长，团队年轻化，互帮互助，正常班7.5小时，周日单休，法定假日正常休息！投递简历邮箱：hr
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